原题：黑龙江生物科技职业学院校企合作实现 优势共享 过程共管 利益共赢

　　在校生规模超过8000人，新生报到率省内名列前茅，毕业生就业率全省三甲，与二百六十家企业开展校企合作，40%以上学生实现订单培养，是怎样的一所学校创造了这样的业绩？带着这样的问题，我们走进了这所公办的高职学院,经全省大学生评选出来的黑龙江最美校园——黑龙江生物科技职业学院。

　　入校即就业40%以上学生为企业订单培养

　　“入校就有就业岗位”，听到这样的话，有些人也许还会产生质疑，但是在黑龙江生物科技职业学院，学生就可以实现这样的愿望。王雪是该学院生物制药系2014级学生，她告诉我们，去年她就是奔着哈尔滨珍宝制药有限公司订单班报考的这所学院，现在她已经是公司的一名订单生了，这一年多来，总有机会去珍宝药业车间实践和现场学习，与企业的员工一起工作，积累了很多生产车间一线的实战经验，不久前，公司还给学院赠送了价值17万元的图书，感觉特别自豪，订单学生的身份是双重的，既是学院的学生又是企业的员工。

　　在黑龙江生物科技职业学院，有这种双重身份的学生占在校生的40%以上。学院副院长王鹏介绍，目前，学院与二百六十余家企业建立了紧密的校企合作关系，与九十余家企业签订了人才订单培养协议，实现了教学与生产实际相结合、能力培养与岗位要求相结合。2013年，学院订单学生占在校生人数的39.7%；2014年，订单学生占在校生人数的45.45%。2015年学院又与蒙牛乳业、海尔集团、中软国际、北京碧水源科技股份有限公司、黑龙江省农业科学院科技园区等61家省内外知名企业签订了新生订单培养协议，共涉及8个系的31个专业领域，订单学生占在校生的49.01%，学生还未入校就已经成为订单企业的准员工。

　　校企合作形式多样学生就业无忧

　　黑龙江生物科技职业学院以“做深做透”订单培养为切入点促进校企合作，形成了以互信为前提，实力为基础，订单为纽带，服务为宗旨，活动为载体，就业为目标的优势共享、资源共用、质量共建、过程共管、文化共融、利益共赢的校企合作机制。

　　汪浩是黑龙江生物科技职业学院建筑工程系2015年的毕业生，在毕业典礼上，汪浩自豪地说：“还没有毕业，我已经晋升为哈尔滨华润装饰公司的业务经理了，平均月薪8000元，高的时候有18000元呢！”在黑龙江生物科技职业学院，像汪浩一样的学生还有很多，他们还没有毕业就已经被各大公司提前录用。生物制药系中药制药技术专业2013届毕业生王雷也是在刚毕业就成为了黑龙江九州通医药有限公司哈尔滨大区的经理。

　　黑龙江生物科技职业学院自2013年与九州通医药集团开展校企合作以来，目前已经与该集团旗下的四川、北京、天津、合肥等10家分公司开展了紧密的合作，除在校学生定期到企业参加实践学习、教师到企业锻炼外，现在生物制药系有五十多名毕业生在企业工作。像这样紧密的校企合作伙伴还有很多，学院从2007年与黑龙江珍宝岛药业股份有限公司开展校企合作，从2011年开始双方连续签订人才订单培养协议。目前双方已经形成“厂中校”教学实训、假期实践锻炼、全过程教学生产顶岗实习和就业“四位一体”的校企合作模式，提升了企业对学院人才培养的参与度、学院人才培养与企业用人需求的吻合度、企业对学院人才培养的认可度。

　　“校中厂”模式练就学生过硬技能

　　去年5月份在上海举办的全国职业技术学校在校生创意西点大赛中，食品生物系学生邬东琦获得了大赛的银奖，这已是该院学生连续多年创东北三省最好成绩。说起比赛经历，邬东琦告诉我们，比赛现场就是一个糕点制作车间，对这样的环境我非常熟悉，因为平时在学校我们每天都在这样的实训车间锻炼学习。

　　为了提高学生的实践和实战技能，学院将实训室建成了企业的生产车间，建设了“校中厂”，打造了啤酒中试生产线、乳品中试生产线、固体制剂中试生产线、液体制剂中试生产线、药物提取中试生产线，这里已然成了企业的生产车间。焙烤食品加工厂、网络工程实训室、电子商务实训室、金融综合实训室、药品服务与管理实训室等，让学生的专业技能得到充分锻炼，学生在全国、全省各类技能大赛中屡获殊荣，毕业生成为企业首选。

　　在人才培养过程中，教师将态度、知识、技能融入到课堂教学的各个环节，全方位培养学生的职业态度，受到用人单位的一致好评。哈尔滨老鼎丰食品有限公司总经理顾甦说：“黑龙江生物科技职业学院人才培养理念与企业用人需求一样，学院培养的就是我们企业需要的，这样的合作怎么能不长久呢。公司在黑龙江生物科技职业学院食品生物系选出了20名学生作为老鼎丰非物质文化遗产的传承人，我们看中的就是学院对学生职业态度的培养和教育，这点是非常可贵的。”