东北网1月27日电(记者刘华)今天下午，在省政协九届三次会议分组讨论会上，十多名政协委员联名提案，建议调整我省失业保险费缴费基数(工资总额)，将缴费上限定为社会平均工资的300%。

　　目前，黑龙江省对失业保险费缴费基数没有设定上限(失业保险缴纳比例为企业负责2%，职工个人负责1%)，如：一名年薪50000元的职工，企业和他每年所交纳的失业保险金为1500元，2003年黑龙江省社会平均工资是10175元，按此收入所交纳的失业保险金仅为300元左右，但这两者失业后享受的失业保险金是一样的。也就是说，收入越高的职工失业保险费交纳越多，但失业后获得的保险金却不与其缴费成比例。

　　王洪涛、刘恩嘉、王广会、赵伯超、孙静等政协委员认为，我省现行的对征收失业保险基数没有设定上限，存在着一些弊端：首先是在享受救济时，标准是统一的，多缴费者不能多受益，显失社会公平；其次，税收是调节社会成员贫富差距的一种手段，但不能把失业保险费也当作调节贫富差距的手段；再者，按现行的失业保险征收办法，效益好、职工工资高的企业，所负担的职工失业保险费用越高，不利于优化我省的投资环境。

　　因此，委员们建议将我省的失业保险费缴费基数上限定为社会平均工资的300%，职工工资超过部分不再作为失业保险费的基数。

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　　我国的失业保险制度建立于1986年，参保单位以国有企业和集体企业为主。其主要作用是，一是在经济过热时，社会就业率高、失业率低，通过征缴失业保险费来制约企业劳动力的需求和个人劳动力的供给，减少社会需求；二是在经济低迷时，失业率高，享受失业保险的人多，既可稳定社会，又可增加社会消费需求，刺激经济的发展。