会议传达省文化厅《关于在省直文化系统开展“大学习、大调研、大练兵”活动的通知》精神和具体工作方案，馆长刘春杰就具体内容和要求进行了解读和动员，分管领导分别宣读并部署了东北烈士纪念馆开展“大学习、大调研、大练兵”各项活动的工作计划，明确了具体任务、时间节点和主要内容和具体负责人。东北烈士纪念馆“大学习、大调研、大练兵”活动实行馆领导班子负责制原则，馆长为总负责人，其他班子成员分别负责一项活动的推进和落实工作。

　　在“大学习”活动中，主要采取集中学习、自主学习、研讨交流、主题报告、知识竞赛等形式，组织开展内容丰富的学习活动，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习中央和省委关于文化改革发展的决策部署，学习党章党规党纪和法律法规，掌握本职岗位技能，推动本馆职工全面提升政治素养和业务技能。在“大调研”活动中，建立课题综合性调研课题《关于东北烈士纪念馆公共服务标准化建设的调研》。调研依托东北烈士纪念馆公共服务建设的现状和特点，以公共服务中职能发挥为重点，以场馆运营管理中的业务范围和综合管理范围为切入点，全方位对其标准化体系建设进行综合调研，为文博单位公共服务标准化建设提供有益借鉴和参考。在“大练兵”活动中，重点在集中练兵阶段，举行“岗位大练兵、业务大比武”培训和知识测试，开展“传历史记忆、展黑土风采”主题宣传活动，推出建馆70周年馆史展，开展爱国主义教育巡展、宣讲，举行全省讲解员岗位技能比赛，召开《黑土英魂——东北抗日战争和解放战争时期烈士事迹陈列》内容和形式设计专题讲座，开展文献信息检索和查阅综合培训等7项练兵内容，进一步激发干部职工工作热情，在实际岗位练兵中推动工作作风转变。
动员大会后，东北烈士纪念馆全体干部职工将进一步明确目标责任，扎实有序推进各项活动开展，使“大学习、大调研、大练兵”落到实处，为文化事业发展注入新动力、增添新活力。