习近平总书记在中央办公厅调研时发表了重要讲话，提出了“五个坚持”的要求，总书记的讲话具有很强的针对性和可操作性，指明了机关党员干部所应具备的政治素质、精神境界、业务能力、工作作风和道德操守，我们必须深学、细照、笃行。尽职守责是党办干部最鲜明的特征和最基本的要求，强烈的责任感能够激发对工作的热忱、对事业的坚持、对自我的约束，作为党办部门的普通年轻干部，我认为责任重在落实，只有牢固树立尽职守责、勇于担当的意识，从实际出发，使各项工作不断深化、细化、差别化、具体化，才能切实肩负起工作责任，达成既定工作目标。

　　一、尽职守责的前提是永不动摇的理想信念。党办干部要把对社会主义和共产主义的理想信念，转化为履行职责、成就事业的强烈责任感和使命感，做到“心中有党、心中有责”。在习总书记的系列重要讲话中，始终贯穿着“永不动摇信仰”这条红线。他多次强调革命理想高于天，强调理想信念就是共产党人精神上的“钙”，理想信念缺失或者动摇，精神上就会“缺钙”，就会尸位素餐，敷衍塞责，出这样那样的问题。理想信念坚定了，就能真正的做到吃苦在前，享乐在后，敢于承担重任，接受更加艰难工作的挑战，面对“四种考验”、“四种危险”，面对新媒体、新思潮的冲击，当下更需要我们如打铁般不断剔除杂质，坚定理想心往一块想，劲往一块使，始终保持对党、对事业高度负责。党办的工作大多在幕后台下，那些热衷追求名利、处处想表现、对个人得失斤斤计较的人，是不可能做好工作的，想做好这份工作必须要有把工作当成党的光辉事业而不是当作饭碗的理想信念，党委办工作强度高、难度大、要求严，经常加班加点，选择了这份工作就选择了一份坚守和责任，没有轰轰烈烈、惊天动地，只有默默无闻、平平淡淡。党办干部唯有树立信念、牢记使命、兢兢业业为党委辅好政、服好务，完成好工作任务，发挥好岗位职责。

　　二、尽职守责的关键是责无旁贷的履职态度。履职态度决定了是否能将责任坚实扛在肩上，决定了对待任务是尽心尽力还是敷衍了事，强烈的责任心是成功之本，拥有责任心,就会自我加压,就会自警自省自励,就会勇于承担、坚持不懈,党办作为上传下达、统筹协调、服务保障的综合办事机构，很多时候工作都是大事要事、急事难事，来不得半点马虎，容不得丝毫闪失。有时候一个小失误，错一个标点、差一点时间，都可能引起大问题。“一个朝着自己目标永远前进的人，整个世界都给他让路”，如何正确的看待是端正工作态度的前提，工作不仅仅是“为五斗米折腰”、“为别人服务”，这是一个施展自己能力的舞台，寒窗苦读来的知识，应变力、决断力、适应性及协调能力在普普通通的小事中得到展示。态度决定行为，行为决定习惯，习惯决定命运，党办人的工作态度就是把责任看得比泰山还重，时刻以百分百的注意力对待工作，以强烈的责任心做好每一项工作内容，真正让领导信得过、靠得住、放得心，要始终把这种态度作履职的必然要求。

　　三、尽职守责的保障是一丝不苟的执行力。责任是任何工作能做好、做优、做强的必要条件，而要高效完成组织交代的工作任务，强大的执行力度是保障，做为普通党员干部，加强工作执行力度，是关系到工作能不能有效、有序开展的重要因素。要提高工作执行力度，一是要重视效率，克服畏难情绪。行动决定结果，行动就要迅速，有时候“三思而后行”往往就会落后，一步落后步步落后，我们更应提倡“坐而论道，不如起而行之”。必须坚持责任上肩，强化责任担当，敢于直面问题不躲闪，挑战面前不畏惧，困难面前不退缩，对不熟悉的业务不断地做，不断的重复，行动起来，让内心充满对工作的热情，对待工作，没有任何借口，也不去找任何借口，把大的目标划成小的节点，强迫自己下力气执行既定目标。二是要从小做起，坚持脚踏实地。要提高执行力度，除了制度上的规定，更来源于主观上深扎于内心的责任感。要一步一步落实，一项一项看成效，在实干中不断总结经验教训，积小成果为大胜利。虽然每个人岗位可能平凡，分工各有不同，只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业，对工作尽职守责，就是要掷地有声，把领导口头上讲的、文件上写的、会上部署的转化为具体的行动，转化为实际的成效。

　　总之，党办干部必须坚守底线思维、把握大局，牢固树立理想信念，时刻居安思危，能奉献敢创新，确保安全、可靠、顺畅，决不能满足于“差不多”“过得去”，始终用“零差错零错误”严格要求自己。“士不可以不弘毅，任重而道远”，习总书记提出的“五个坚持”应内化于心，外化于形，成为党委办干部的不懈追求，要深刻认识和把握党办干部的新规律，因时而动、应时而作，努力成为一名更加符合时代要求的党办干部。（哈尔滨市委机要局 李春楠）